07-03-2019 / 14:51 h EFE

Mujeres pertenecientes a las Fuerzas Armadas y a los Cuerpos de Seguridad del Estado han coincidido este jueves en que las barreras a la igualdad profesional y a la conciliacin de la vida laboral y familiar son similares en estas instituciones a las del resto de la sociedad.

Las mujeres ingresaron en las Fuerzas Armadas espaolas y en la Guardia Civil hace 30 aos, y hace 40 en la Polica Nacional, y desde entonces "se ha avanzado muchsimo, pero todava falta mucho camino por recorrer", ha asegurado la delegada del Gobierno en Canarias, Elena Mez.

Mez ha asistido al acto "Mujeres con valor", en el que han participado mujeres condecoradas en las Fuerzas Armadas y los Cuerpos de Seguridad del Estado, quienes han relatado su experiencia profesional.

Todas han coincidido en que no han hallado trabas especficas a su carrera profesional por el hecho de ser mujeres, ni se han sentido discriminadas ni maltratadas en ningn momento por ello.

La conciliacin de la vida laboral y familiar "es difcil tanto en la vida civil como en las Fuerzas Armadas", ha asegurado Adelina Torres, cabo del Regimiento de Infantera 49, perteneciente a la Brigada Canarias XVI, .

Torres, madre de dos hijos, se incorpor al Ejrcito cuando tena un nio de meses y, a pesar de las dificultades que ello supona, ha podido desarrollar su trabajo militar, que ella eligi por vocacin, segn ha relatado.

Las Fuerzas Armadas permiten medidas de conciliacin familiar, como la reduccin de jornada y la flexibilidad horaria, tanto para el hombre como para la mujer, a pesar de que en ocasiones es difcil mantener la operatividad, ha explicado esta cabo.

Adelina Torres considera que los estereotipos sobre el machismo existente en el Ejrcito no corresponden a la realidad, por "no es la institucin la que es machista, sino la sociedad".

En cuanto al acoso sexual, ha asegurado que "existe en toda la sociedad no solo en el Ejrcito" y en las Fuerzas Armadas "puede haber casos puntuales, como en cualquier trabajo", aunque Torres nunca lo ha sufrido ni ha conocido ningn caso de manera directa.

En su opinin, "es necesario erradicar el acoso en todas partes y con la misma firmeza", y el Ejrcito dispone de mecanismos propios para perseguirlo, segn ha dicho.

Sobre el ascenso profesional, tanto la sargento primero del Mando Areo de Canarias Helena Rosa Perdomo Martnez como la oficial de la Polica Nacional Raquel Muoz Orozco han recordado que las oposiciones para ascender en ambos cuerpos son las mismas tanto para hombres como para mujeres y "no hay trabas para ascender".

La delegada del Gobierno en Canarias ha manifestado que la promocin profesional "es difcil en todos los trabajos y en algunos casos la mujer elige no ascender debido al rol de cuidadoras que muchas mujeres tienen interiorizado".

Perdomo Martnez, mecnica de aeronaves del Servicio de Bsqueda y Rescate (SAR) en la Base Area de Gando (Gran Canaria), ha asegurado que nunca ha sentido que su condicin de mujer haya sido un obstculo para su trabajo, a pesar de que contina habiendo una gran diferencia en el nmero de mujeres y de hombres de las Fuerzas Armadas.

Mez cree que la incorporacin de la mujer a los cuerpos de seguridad y a las Fuerzas Armadas es una conquista social y hace que el Ejrcito espaol sea uno de los ms avanzados, pues hay muchos pases con una situacin ms atrasada.

 
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