17-11-2020 / 17:22 h EFE

kaldo (Bizkaia), 17 nov (EFECOM).- La direccin del grupo ITP Aero Castings ha planteado un ERE de extincin para las plantas de su filial PCB en Barakaldo y Sestao, sin especificar el nmero de salidas que pretende, proceso que comenzar a negociar este jueves con los representantes de los trabajadores.

La nave de Sestao se dedica a procesos de acabado de los productos fundidos que se realizan en la planta de Barakaldo.

Fuentes de la direccin han justificado esta medida porque la crisis de la aviacin comercial y su efecto en el sector aeronutico ha supuesto la cada de la actividad productiva de PCB "en torno al 50%, generando importantes prdidas".

Por ello, ha planteado iniciar la negociacin del ERE para las plantas de Barakaldo y Sestao, "como medida imprescindible para coadyuvar a lograr la viabilidad de la empresa".

Segn la direccin, su voluntad "es llegar al mejor acuerdo posible para todos, incorporando las medidas sociales (estas medidas suelen ser prejubilaciones y bajas incentivadas) que permitan mitigar el impacto de la prdida de empleo, negociando con los representantes de todos los trabajadores, y buscando proteger el empleo a futuro".

En la matriz del grupo ITP Aero, la direccin pact el mes pasado con CCOO y UGT la salida de manera escalonada de un total de 121 personas en la fbrica de Zamudio (71 eventuales, 42 prejubilaciones y 8 bajas incentivadas).

Desde la parte sindical, ha sido el sindicato LAB el que ha anunciado el ERE, denunciando que tras despedir a 206 trabajadores del grupo en Zamudio, Ajalvir y Alcobendas (Madrid), el pasado mes de octubre, la empresa "vuelve a la carga contra las nicas plantas del grupo que le quedaban por asaltar", las de PCB en Barakaldo y Sestao.

El sindicato ha recordado que un juzgado declar "nulo" el ERTE que la direccin trat de aplicar en PCB, y ha considerado que "este ERE es un atropello en toda regla" porque el grupo ITP ingres 983 millones de euros en 2019 y su beneficio neto fue de 95 millones de euros.

LAB ha asegurado que va a "plantar cara" y ha exhortado a la plantilla de PCB a que "siga el ejemplo" de los trabajadores de Productos Tubulares, que en 2018 "consiguieron parar un ERE para el 40 % de la plantilla despus de 44 das de huelga indefinida".

 
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